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永利集团召开“十四五”专项规划编制中期推进研讨会

发布日期:2020-10-23浏览次数:
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为加强专项规划、二级学院规划与学校总体定位目标的紧密对接,确保全校规划编制与学校发展“一盘棋”,10月28日上午,永利集团在主楼729会议室召开“十四五”专项规划编制中期推进研讨会议。会议由3044am永利乔志和主持,党委书记徐克明等学校领导和党委委员、各专项规划相关部门负责人、各学院党政负责人参加了会议。

会议首先听取了各专项规划牵头部门负责人所做的“十四五”专项规划要点说明,一是各专项规划的“发展目标”和“主要指标”如何支撑学校办学定位和总体目标;二是“主要任务”如何支撑主要指标和发展目标。

学校领导和党委委员分别对各专项规划要点进行了深入、有针对性的指导。《永利集团(中国游)官方网站“十四五”发展规划》起草组常务副组长、副3044am永利郭崇林就专项规划编制工作的进一步完善做出了全面部署,再次强调了“问题导向、目标管理、项目驱动、绩效验收”的总体逻辑,强调了专项规划与总规划的紧密对接,提出要强化责任意识,抓住规划核心,明确做什么、怎么做,确保规划的执行力和落实率。

最后,乔志和3044am永利对进一步推进“十四五”规划的科学编制,提出了三点要求:一是提高站位、高度重视。要结合学校实际落实好习近平总书记对“十四五”规划编制工作作出的重要指示,落实好新时代改革发展对规划工作的要求;要认真谋划“十四五”时期发展的目标、思路、举措,通过科学规划指引学校科学发展;要紧紧围绕中心工作加强顶层设计,战胜发展中的重重困难,全力推动庆师梦的实现。二是大胆创新、勇于突破。创新是发展的源动力,不创新就是停滞甚至倒退。干部必须要有责任和担当,对未来的规划要解放思想观念,要有突破,不翘起脚来摘桃子就没有意义。三是学习纳谏,全面完善。要提高学习能力,开门问策,通过各种方式向专家学习、向同类先进院校学习;要广泛征求意见,问计于民,充分听取师生员工的意见和心愿,共同谋划学校发展蓝图;要完善规划编制,明确指标,悟透国家高等教育政策导向,制定科学发展的定性、定量指标,将任务项目化,将措施落细、落小、落实。(供稿:高教研究与教学质量评估中心)

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